1) Digər mühəndislərin həyatını asanlaşdırmaq
Karyeramın əvvəlində bir Yaşlı bir dev mənə dedi: “Heç vaxt başqa bir mühəndisin həyatını daha da çətinləşdirməyə çalışın.” Bu “heç vaxt kömək istəməməyimi” demək deyil. Əvvəlcə ev tapşırığınızı etmək deməkdir.
- Problemi araşdırmağa yönəlmiş vaxt keçirin.
- Nə cəhd etdiyinizi, nə oldu və nə düşündüyünüzü yazın.
- Kömək istədikdə bu konteksti və konkret bir sual daxil edin.
Sıfır cəhdlər ilə göstərin “Zəhmət olmasa işimi edin.” Aydın bir iş izi ilə göstərmək, əməkdaşlığı dəvət edir.
Yüngül vərdiş: Debug edərkən bir cızıq faylını və ya not səhifələrini açın. Vaxtın şəfəqindən bəri masaüstünüzdə açdığınız bir yapışqan bir faylda yalnız yarı bişmiş qeyd olsa belə, heç bir şeydən yaxşıdır.
2) qorxmaz, ehtiyatsız olun
Bir işdə şirkət özünü “qüsursuz” olmağa məcbur etdi. Şeyi pozuruq, onları düzəldə, öyrənin və davam etdirəcəyik. Mənə qorxmaz olmağım haqqında çox şey öyrətdi.
- Devdə qorxmaz? Fantastik! Təcrübə, şeyləri sındırın, sürətli öyrənin.
- Prod-də qorxmaz? Bu tələsikdir. Bir şeyə toxunmadan əvvəl partlayış radiusu, geri dönmə və müşahidə yolu ilə düşünün.
Hesabatlılıq hələ də vacibdir. Bir problemə səbəb olsanız, sahib olun. Həm də bilin ki, uğursuzluq Gigin bir hissəsi. Əvvəlcə bir şey pozmadan yenilik edə bilməzsiniz.
Dev təcrübənizin olduğu yerdədir. Prod, öyrəndiklərinizi sübut etdiyiniz yerdir.
3) Təvazökar, ac və ictimai ağıllı olun
Patrick Lencioni’nin “ideal komanda oyunçusu” möhkəm bir kompas verir. Yaxşı tutan sadə məsləhətdir. Tərcümə:
- Təvazökar: Təvazökar olmaq istəyirsən, amma qorxaq və təkəbbürlü deyil. Tutmaq istəmirsiniz, çünki mühəndislər kimi danışmağa hazır olmalıyıq. Təkəbbürlü olmaq istəmirsiniz, çünki heç kim bir göt sevmir. Təvazökar hələ inamlı danışarkən insanları dinləməyəcək.
- Ac-yalavac: Mən bu barədə düşünməyi xoşlayıram, çünki işinizi haradan əldə edirsiniz? Yalnız tapşırıqları yerinə yetirirsiniz və ya şeyləri yaxşılaşdırmağın yollarını fəal şəkildə axtarırsınız? Komanda müzakirələrini oxudunuz, geliştirici ağrı nöqtələrini dinləyin və həllər barədə düşünürsünüz?
- İctimai ağıllı: Texniki bacarıqlar öyrənilə bilər, lakin sosial kəşfiyyat öyrətmək daha çətindir. Başqalarını nəyin əsəbiləşdirdiyinə nə kömək etdiyini bilirsinizmi? Aydın şəkildə ünsiyyət qurursan, səmərəli əməkdaşlıq edirsən və münaqişələrə necə gedəcəyinizi bilirsinizmi?
Texniki dərinlik öyrədir. Sosial sürük bahadır.
4) Quru yalnız kod üçün deyil
Çalışıram həqiqətən çətin Eyni sualı iki dəfə soruşmamaq. Həmişə işləmir, mən insanam, amma bunun qarşısını almaq üçün əlimdən gələni edirəm.
Mən komandaları axtarıram. Yazıları sındırıram. Hətta qeydlərimin yarısını tamamlanmış səhifələrdə dolu qəbiristanlığımı yoxlayıram. Hələ cavab tapa bilməsəm, mən google olacağam. Bu yolla, nəhayət bir daha soruşanda sıfırdan başlamıram.
Bu vərdiş birləşmələri. Gələcək özünüz sizə təşəkkür edəcək və komanda yoldaşlarınız da olacaq.
5) Böyümə əsl məqsəddir
Mühəndislik daim dəyişir. Yeganə sabit bacarıq öyrənməkdir.
İlk cəhddə iş görsəniz, kifayət qədər uzanmırsan. Sənədləri oxuyun. Yeni alətlər sınayın. Break məhsulları (devdə). Əks etdirin, öyrənin, təkrarlayın.
Düşüncəli uğursuz. Tez öyrən.
Ətrafınızdakı insanları mentorluq, öyrənmək və yenilik etmək üçün həyati asanlaşdırmaq, böyük bir mühəndisin həqiqətən müəyyənləşdirdiyi şeydir. Böyük mühəndislər uğursuzluqdan çəkinməyin, komandalarının sağ qalması sistemləri və proseslər qurmağa kömək edirlər.